广西：多种托育服务模式解职工后顾之忧

今年自治区总工会将在南宁市、桂林市、钦州市继续推动用人单位建设托育示范点工作，并给予相应的资金支持。

2020年以来，自治区总工会着力开展3岁以下婴幼儿照护服务试点工作，解除职工后顾之忧。目前，全区已建成5个具有带动效应、承担一定指导功能的示范性婴幼儿照护服务机构(试点)。

为推动构建普惠托育体系，自治区总工会争取发改、卫健、财政等部门在立项建设、报备、资金等方面的支持；联合自治区发改委、卫健委多次到南宁、柳州调研。各市总工会联合有关部门深入机关、企事业单位了解托育服务情况和职工需求，到各幼儿园和大型托育机构了解托育服务模式、设施配备、卫生保健等情况。

针对不同情况，广西各级工会努力打造贴近实际、贴近需求的多种服务模式和服务标杆。柳州市总工会、南宁市总工会依托医院医疗资源和妇儿医院背景，打造“新型社区照护+医疗保健+教育促进”的模式，做到体智协调发展；百色市总工会依托社区、用人单位幼儿园建立托育示范中心，探索幼儿园、家庭、社区三者教育综合功能发挥的运作机制，形成“教育部门组织宣传—社区配合指导—家庭积极参与”的良好氛围；北海市总工会利用工人文化宫阵地，引进第三方资源，通过开设多种托育服务，实现“托育+早教”的一体化。

为解决托育服务资金不足的问题，自治区总工会还探索财政、用人单位和各级工会共同投入的运作方式。2020年起，自治区总工会每年在2～3个市开展试点建设工作，每个试点单位给予一定的经费补助，各市总工会也给予相应的配套资金补助。两年来，5个试点服务机构共投入882万元，其中，自治区总工会投入60万元，各级工会投入35万元，各级财政及行政投入787万元。